Développement du désherbage mécanique et emploi : deux faits majeurs ressortent de l’activité des cumas de ces deux dernières années
On dénombre 10057 Cuma en France. Ces Coopératives d’Utilisation de Matériel Agricole permettent aux agriculteurs de mutualiser des moyens (machines, main-d’œuvre, hangars, ateliers...) nécessaires à leur activité. Elles permettent à leurs adhérents de réduire les coûts de mécanisation, d’accéder aux nouvelles technologies et d’optimiser les chantiers. Elles sont aussi un lieu d’échanges d’expériences et de diffusion de nouvelles pratiques, de formation permanente, de développement local et de solidarité.
Ces coopératives de proximité regroupent 195000 adhérents, ce qui représente près de la moitié des exploitations agricoles françaises, jusqu’à 75 % dans certaines régions. Alors que le nombre d’agriculteurs ne cesse de diminuer, le nombre d’adhérents de Cuma se maintient. Les Cuma comptent en moyenne 23 adhérents, avec une grande diversité : du groupe restreint de quatre exploitations à des Cuma départementales de plus de 100 adhérents.
Le chiffre d’affaires annuel total des Cuma est de 670 millions d’euros. Il a augmenté de +4,03 % depuis 2 ans.
Le désherbage mécanique en forte hausse
Si les activités phares des Cuma restent la récolte (80 % des Cuma), le transport et la manutention, et le travail du sol, les Cuma investissent de plus en plus dans des matériels en lien avec des pratiques environnementales vertueuses : 34 % des Cuma proposent au moins un matériel de désherbage mécanique ou alternatif représentant au total 5250 matériels. Avec 36 % de Cuma supplémentaires équipées, cela montre l’importance du collectif dans la réduction de l’utilisation des produits phytosanitaires et la mise en place de nouvelles pratiques. A noter également que 13 % des Cuma proposent des matériels de semis direct, soit une hausse d’un tiers.
Des emplois en hausse
On note un fort développement de l’emploi salarié en Cuma, principalement en CDI, avec 5500 emplois. 40 % de ces salariés ont moins de 30 ans. D’autre part, plus de 10 % des Cuma employeuses forment au moins un apprenti.
